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第二季度人才供求信息发布 IT金融专业供大于求

发布时间:2021-01-14 01:15:29 已有: 人阅读

  昨天,北京市人事局对外发布2007年第二季度人才供求信息称,二季度由于供需总量持续减少,职位需求减少明显,使得职位供需比从1.38∶1升至1.66∶1,求职者择业压力增大。

  据了解,择业压力增大的原因是由于招聘单位与招聘需求总量都明显减少。第一季度各类人才择业总需求数为75万余,而第二季度减少了18万余,降幅为24.7%。第一季度人才市场各类用人单位招聘总需求数为54.8万,而第二季度则减少了20.6万,降幅为37.6%,明显高于供给降幅,供需比从第一季度的1.38:1波动为第二季度的1.66:1。

  同时,第二季度热门需求专业变化也较大。其中,从供给专业看,机械仪器仪表、物流管理、旅游管理、信息管理、银行金融、保险和计算机系统分析是第二季度新的热门专业。

  而第二季度的热门供给专业中,除了旅游管理和信息管理外,其他的都很难与用人单位的需求相“匹配”,求职者的专业多集中在计算机网络、计算机系统分析、银行金融等。为此,今年热门供给专业择业压力更大,供需比达到1.82∶1。

  据统计,第二季度民营企业提供职位数所占比例与上季度相比,明显提高,所占比例达到了53.1%,这是民营企业首次超过三资企业,成为最重要的需求方。

  从供给方来看,第二季度最主要的人才供给主要来自四个方面,其中最主要一方来自民营企业,求职人数占到总求职人数的26.1%;其次是外地应聘人员,达到了23.4%;第三部分依然是上季度的主要供给群体———应届毕业生,在总供给中占了19.1%;第四部分是来自三资企业的求职者,达到15.6%。

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